Female Recruiting Expertin (gn)

Die Themen Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Diversität begeistern Sie? Sie wünschen sich ein teamorientiertes und wertschätzendes Umfeld in dem Gestaltungsfreiheit und Selbstverantwortung gefördert wird?- Dann sind Sie bei uns richtig!

Für das weitere Wachstum unseres Teams von konsultwerk suchen wir ab sofort am Standort München oder ortsunabhängig im Homeoffice, in Voll- oder Teilzeit ein/e:

Female Recruiting Experte (gn*)

Wir bieten:

  • Eine sinnhafte Mission: wir verbessern die Zusammenarbeit von Menschen, indem wir eine moderne und vielfältige Arbeitswelt gestalten
  • Ein kleines hochmotiviertes und wachsendes Team
  • Abwechslungsreiche Projekte sowohl im Recruiting als auch in der Personalentwicklung für unsere Kunden
  • Eine unbezahlbare Unternehmenskultur in der Eigenverantwortung, Innovation und ein wertschätzendes Miteinander groß geschrieben werden
  • Die Möglichkeit direkt Verantwortung für eigene Kunden zu übernehmen
  • Gestaltungsfreiheit in Bezug auf die eigenen Aufgabenschwerpunkte
  • Ein modernes Büro in München inkl. Dachterrasse
  • Maximale Freiheit in Bezug auf den Arbeitsort und -zeit (z.B. aus dem Ausland oder in Teilzeit)
  • Lesen Sie dazu auch, was unsere (ehemaligen) Mitarbeiter*innen über uns sagen:  https://bit.ly/3CZPy3

Ihre Aufgaben:

  • Interner und externer Ansprechpartner (gn) für die zielgruppengerechte Ansprache von Kandidaten (gn) besonders von Frauen
  • Weiterentwicklung unseres femalemanagers-Karriereportals und der dazugehörigen Lebenslauf-Datenbank durch neue Marketingkonzepte, Kooperationen uvm.
  • Eigenständige Betreuung und Steuerung von Personalbesetzungsprojekten vom ersten bis zum letzten Schritt
  • Durchführung von Auswahlgesprächen und Online-Assessments
  • Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Messeauftritten
  • Erstellung von projektbegleitenden Materialien auf Deutsch und Englisch
  • Kontinuierliche Verbesserung unserer internen Prozesse

Das bringen Sie mit:

  • Interesse an personalwirtschaftlichen Fragestellungen und New Work
  • Begeisterung für die Themen Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Diversität
  • Eigenständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude und Fähigkeit im Team zu arbeiten
  • Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

Haben wir Sie neugierig gemacht?

Nutzen Sie den persönlichen Kontakt zu unserem Kollegen Pascal Heimann (+49 173 482 6981), für einen ersten vertraulichen Austausch und weitere Details zu uns. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder Ihre Empfehlung!

 

* Durch den Zusatz gn (geschlechtsneutral) in Stellenanzeigen betonen wir, dass für Besetzungsprozesse regelmäßig und durchgängig nicht das Geschlecht zu den Auswahlkriterien zählt.

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